講演者プロフィール |
C’s Career
Research(シーズ・キャリアリサーチ)
代表 吉田のり子 先生
<ご略歴> 大学卒業後、メーカーに総合職として就職。
97年 外資系人材派遣会社に勤務。 営業部配属。全国2位の成績を納めトップセールスとなる。 同12月 常時150人程度の派遣スタッフの管理を担う。 彼らのキャリアカウンセリングや職場相談を受ける上で コミュニケーションスキルの重要さを実感し、 コーチトレーニングプログラム受講。 コーチング講師活動を開始。 03年 コーチングとキャリアデザインに関する研究・ 講演・講習を行う「シーズ・キャリアリサーチ」設立。 同年1月研修企画事業開始。
<プロフィール>
名古屋市在住 1971生 家族:夫・息子2人
名古屋市立大学大学院経済学研究科修了
名古屋市立大学経済学部非常勤講師
研究テーマ:キャリアデザイン・ジョブサーチ時の意志決定過程
■所属学会・協会等
人材教育開発協会、日本キャリア開発協会、日本リアリティセラピー協会、選択理論心理学会
■資格・所属等
(財)生涯学習開発財団認定コーチ、日本キャリア開発協会認定CDA(キャリアディベロップメントアドバイザー)、
米国NLP協会認定プラクティショナー、リアリティセラピー基礎プラクティカムコース修了、
日本メンタルヘルス協会基礎心理カウンセラー、(財)社団法人日本経営協会専任講師
<著書・論文等>
■論文:「キャリアチェンジの意思決定過程/個人主導型キャリア・チェンジにおける主観的アプローチ」
名古屋市立大学大学院修士論文
■ キャリア教育教材:『大学生のためのキャリアデザイン』(テキスト・キャリアデザインセミナーDVD・
■ 小冊子「自分にエンジンをかける本〜ただの大学生で終わらない〜」)
大学生協東海事業連合
■書籍:「キャリア・お金・夢 子どもがいたらどうなるの? 自分らしく生きる25人のママたち」
大和出版 板東眞理子監修 和田清華編著 (寄稿)
■ 雑誌(ムック本):「働くママの仕事と育児」たまひよ新・基本シリーズ(監修) 発行:ベネッセ
講演概要 |
若手研究者のためのコーチングスキル基礎講座 〜研究室内のコミュニケーションUP!〜
★ コーチングとは、トップダウンで命令を下し相手を動かすのではなく、目線を合わせ寄り添う姿勢で
対応することで、相手から自発的な行動を促すコミュニケーションスキルです。
ビジネス界では、役職者向け階層別研修の際スタンダードに導入されているリーダーシップスキルの
一つで、活発な研究室運営のため後輩や学生指導に活かすことができます。
また、コーチングやコミュニケーションの理論を知ることは、研究者としてのコンディションを整える
能力も高まります。
◎ 「完結」スキルで相談力アップ!信頼関係を高める話の聴き方とは
◎ 「承認」スキルでやる気アップ!モチベーションの原点とは
◎ 「質問」スキルでアイデアを引き出す!アイデアが出てくる質問・ひっこむ質問とは
◎ その他 時間の許す限り、コーチングを応用した叱り方や励まし方などの
コミュニケーションテクニックをご紹介します。